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據悉，吳先生在陜西西安一物流公司上班29天，工資條顯示負4000多元。據吳先生介紹，8月23日他入職該公司，公司還收了吳先生5000元押金。9月29日，吳先生離職，因私扣車輛、損壞、交接失誤、曠工等扣款，工資為-4356.4元。29日，西安市勞動保障監察支隊相關工作人員稱，已接到相關舉報，正在調查中。
近日，卻發生了不可思議的事，陜西一男子，在某物流公司工作了29天，發工資時看到工資條傻眼了，自己的工資條居然是負數，一個月辛辛苦苦做事，發工資時竟然沒錢還要給公司補錢，讓人感到有些不可思議！下面我們大家就一起來看看是怎么回事吧！
吳先生介紹：因為今年的工作不好找，我在8月份時，就到了一家物流公司上班，我工作了二十九天，到了發工資的時候，我竟然還欠公司4356元，怎么可能會是負數，對于這個事，我沒法理解，在入職時我還交了5000元保證金，至今還未退回給我，對于此事我會通過申請勞動仲裁來處理。
對于此事，物流公司方面，卻有不同的說法，說他在工作期間不認真，經常三番兩次的無故不上班，作為一家企業來說，該有的管理制度還是要有的，他的說法只是片面之詞，在他申請離職的時候，私扣了公司車輛，損壞公司物品啥的，工作交接也是草草了事，最后不了了之就離職了，試問這樣的事那家公司能夠容忍。
網友徐先生：這樣的事，很明顯就是這個工人操作有誤，首先你既然入職了公司，無論它的待遇好壞，那么做一天你就認真干一天。
作為一家公司來說，要是所有員工都三天兩頭不上班，那人家還用得著經營嗎？早就沒法生存了，對于這個事我支持公司的做法，他扣的車輛及損壞的物品，讓他按價賠償，如果還有剩余的就給他，要是還欠公司的錢那就讓他補！
網友于先生：就他這樣的情況，申請勞動仲裁也沒事，公司大大方方地去面對即可，只要情況屬實該是他補的，他也少不了，每家公司都會有管理規定，只要不超過勞動合同范圍，員工都應該去遵守，像他這樣消極的員工，也確實是不多見，有時甚至讓人覺得奇怪，出來工作不就是為了掙錢嗎？
為何又要平白無故不上班，難道真的把公司當成家了嗎？作為一個成年人，可能家里的父母會慣著你，但是社會不會由著你胡來，就當是他的一個教訓吧！
