椰樹集團就招聘信息致歉  椰樹集團官網發布聲明回應“入職抵押房產”一事，聲明稱，由于對招聘信息審核不嚴，用詞不當，部分條款已違反勞動合同法相關規定以及人文精神，造成不良影響，我集團在此向社會大眾深表歉意。

椰樹集團聲明稱，昨日，我集團發布“椰樹培養職業經理學校”招聘信息引發網上熱議，本次招聘旨在為集團儲備高級管理人才，并能與集團長期共同發展，但由于對招聘信息審核不嚴，用詞不當，部分條款已違反勞動合同法相關規定以及人文精神，造成不良影響，我集團在此向社會大眾深表歉意。

聲明表示，今后我集團將不斷加強政策和法律培訓，合理合法招聘、注重人文關懷，腳踏實地做大做強民族品牌！為此給廣大網民造成不良影響，再次深表歉意。

為什么椰樹集團就招聘信息致歉？

此前，椰樹集團一則招聘信息因含有“承諾以房產做抵押，離開以房產償還”“終身服務”等內容引發熱議。其“培養職業經理學校”公開招收職業經理，除要求本科學歷外，還將要求在椰樹集團實踐經歷16年，包括下車間4年，上市場7年，進集團班子5年。實踐經歷前兩段后，可以升為副總，三段經歷后可以升為總經理候選人。其中，總經理有百萬年薪、別墅獎、分紅股獎、海景房獎。值得注意的是，其“招生條件”中要求應聘者做到“忠誠不謀私，顧事業不顧家”，還要承諾終身在“椰樹”服務，并寫承諾書，承諾以房產作抵押，離開“椰樹”以房產償還。要求以房產作抵押，是防止將“椰樹”作為跳板、作為“鍍金”、學到經驗后跳槽。

北京志霖律師事務所律師趙占領此前對新京報記者表示，房產抵押本質是求職者的違約金，有可能超過企業的培訓費用總額，這種情況或屬無效約定。